第339章 员工超百万！

　　芯片和手机系统领域？

　　田学文和刘浅夏不是什么都不懂的小白，他们自然清楚芯片和系统领域了。

　　研发芯片还好说，可这个手机系统真的行吗？

　　毕竟这还是两人第一次听说这么玩的，竟然可以把系统植入手机内？

　　那么手机是不是也可以和电脑一样操作各种软件了？

　　随后两人询问这个疑惑。

　　真要如此的话，手机行业也许将会迎来一场变革。

　　“对，一旦研发成功，凡是在电脑上可以下载的软件，在手机上也可以。

　　而且我们正在研发4G网络，争取08年时，全国一二线城市铺满4G网络信号塔。”

　　4G网络，张扬再次抛出一个大瓜。

　　对于网络，两人也有所了解。

　　目前国外好像是2G网，3G正在研发，等到3G网络出来时，速度将会快于2G网数倍，如果4G网络出现，会快3G网络多少倍呢？

　　随后张扬给出答案。

　　“4G网相较于3G网络要快几十倍，到时候大家可以不用电脑聊QQ，直接用手机就可以，还可以手机视频，清晰度会高于电脑的摄像头。

　　当然了，也可以在手机上玩游戏，甚至是学习。

　　网上购物、网上学习、将会普遍到各乡各村，到时候大家会发现，网络所带来的好处，坐家看世界。

　　我们称他为移动互联网。

　　移动互联网的好处是，上网方式不受时间空间限制。

　　再一个就是移动互联网最明显的一个优势就是它随时随地可以上网，上网不受时间空间的影响，只要移动设备有上网的功能就ok了，这样使得很多上班族可以在路上，公交车上，卫生间，都可以上网。

　　同时也不再像传统互联网那样受限制。”说道兴奋时，张扬还挥舞两下手臂。

　　三人都被张扬说道有些向往起来。

　　真要被他研究出来这样的手机，将会迎来一个新时代。

　　可是能成功吗？

　　而且惠丰的技术能行吗？

　　他表示怀疑。

　　想要达到张扬所说的那种程度，技术必须要强悍，不然一切都是空想。

　　可能是看出来田学文的心中所想，张扬继续道：“伯父，目前我们惠丰科技已经储备了很多人才，而且还是更行业的人才，不局限于一种。

　　为了这些招揽这些人才，光是工资，我们惠丰集团每年要付出百亿！”

　　想要招揽人才，第一标准是要给出足够的待遇，不然谁会来你的公司。

　　当然了，还有一些股份。

　　张扬是最在意股份的人了，但是有些人必须要给，特别是技术人员。

　　所以说，那些技术人员大多数都有股份，不过大多数都没有。

　　想要股份可以，技术要先达到一定级别。

　　瞠目结舌。

　　每年将会拿出百亿给这些技术人员，有必要吗？

　　这个付出也太庞大了一些吧？

　　等等，这小子说每年光是付给这些技术人员百亿工资，那么张扬如今的身价是多少了？

　　百亿是一定超过了，不然哪里来这么多资金付给那些技术人员。

　　难道这位女婿的身价已经超过五百亿了不成？

　　想到这里，无论是田学文，还是刘浅夏脸上都是震撼的表情。

　　没错，震撼。

　　五百亿，这是多么庞大的一个数字啊，整个华夏，没有哪个个人的资产超过了五百亿，可这位女婿却在做到了？

　　还是在一年时间内？

　　而且五百亿也只是两人的猜测，也许会更多。

　　反正他们是不敢继续猜下去了，怕自己的心脏不好！

　　田雪明显也是一怔。

　　很显然，田学文和刘浅夏能够猜到的事情，她当然也能猜到。

　　况且她还经商，对商业上的事情自然了解一些。

　　很显然，如今张扬的身价已经超过国内所有人，成为名副其实的全国首富，只是福布斯暂时还没有排榜罢了。

　　等到福布斯从新统计的那一刻，张扬的财富会震撼整个华夏，这是一定的了。

　　可一想到张扬有着庞大的财富，她的心里有些隐隐不安。

　　有些时候，财富多了，未必是好事儿，惦记的人也多。

　　她能不担心吗。

　　一旦被人惦记，哪怕是田家也未必能保得住，到时候必须要让出一些利益，张扬可能屈服吗？

　　她有些担心啊！

　　要是屈服，当初他也不会冒险把那位送进入。

　　说实话，对于张扬的做法，很多人不满意，还都是高层，他越界了。

　　哪怕是到现在，那些影响也没有消除！

　　如果在来一次，张扬的后果绝对不会太好。

　　所以她担心张扬到时候硬刚到底，那结果显而易见，张扬会成为失败方！

　　这一点，田学文也能想到。

　　毕竟他身在局中。

　　想要对方张扬，太简单不过了，别看他如今风头正盛。

　　“最近小心一些，可能会有人盯上你！”田学文叹息一声。

　　人太优秀了也不好，容易招人惦记啊！

　　特别是张扬。

　　如今张扬就是一块唐生肉，谁都想咬上一口。

　　无论是级别高的，还是级别低的。

　　“放心吧伯父，过段时间我会放出一个大瓜。”张扬自然知道田学文什么意思。

　　不就是怕被人惦记吗？

　　他被人惦记的还少吗？

　　这样的事情，张扬早想过了，现在还不是移动互联网的时代，所以说，被人惦记很正常。

　　不过想要惦记他，也要看看有没有那个牙口。

　　“大瓜？

　　大瓜什么意思？”刘浅夏一脸茫然的看向这位便宜女婿。

　　不得不说，这位便宜女婿名言名句太多，比如这个大瓜。

　　“呃……”张扬怔了一下，随后看向田学文和田雪，两人也是茫然，很显然，他们也不知道大瓜什么意思！

　　好吧，给他们科普一下吧！

　　“大瓜是网络用语，指的是劲爆的新闻，一般是说娱乐圈的八卦事件。瓜，在网络上指八卦的事情，或是能产生舆论的事情。网络上喜欢八卦的网友也被称为“吃瓜群众”。吃瓜群众最开始源于一个公路新闻，记者去采访一个老伯，老伯说我什么也不知道，我当时在吃西瓜。”

　　听到张扬的解释，三人算是明白了，原来大瓜是这个意思啊！

　　涨见识了。

　　学到了。

　　“原来如此。

　　对了，你要放什么大瓜？”现学现卖，刘浅夏好奇的问道。

　　她是真的好奇啊。

　　什么样的大瓜，可以免去某些人的惦记？

　　“我打算三年内，让惠丰员工超过二十万，十年内，惠丰员工超过百万。

　　随后我会陆续加大投资个地方的经济，促进各地经济复苏，特别是研制出系统、4G网络时，惠丰的夸张将会更加快速。

　　所以说，只要挺到08年，我将立于不败之地，谁想动我，也要想想后果。”张扬满脸自信道：“况且，一旦动了我，惠丰的所有技术人员还会留下吗？

　　他可以为我打工，但其他人可就未必了。

　　本身这些技术人员都是西方人较多，他们受到的文化影响，可和华夏不一样。”张扬分析了一下利弊。

　　他现在要做的，就是让惠丰集团无限壮大，员工无限增加，福利待遇无限增加。

　　到时候某些人可不希望他出事。

　　毕竟社会的稳定大于一切。

　　得了！

　　这辈子所有的震撼今天都用完了。

　　十年内惠丰员工将会超过百万？

　　这……

　　有些无法让人相信啊，惠丰真的能做到吗？

　　目前惠丰的员工好像超过五万人了，其实这已经很牛了，很多大集团大企业都没有超过五万人，可是惠丰却做到了。

　　这些人的公司估计就是一笔天文数字，毕竟惠丰的待遇在全国都有名，很多人大学毕业生，都想进入惠丰集团工作。

　　如果惠丰集团总部在四个一线城市，其它企业很难抢到什么人才，都会被惠丰收罗去。

　　可惜惠丰只在羊城有两个分部。

　　不过这两个分部可是去了不少应届大学毕业生，还都是名牌大学的学生。

　　“对了，惠丰有打算建设分部吗？”田学文在一旁好奇的问道。

　　“有，两个分部，一个帝都，一个魔都！

　　没办法，您也知道，沈城很难留住人才不说，也很少有人才喜欢去！

　　年轻人，谁不相忘大都市。

　　虽然沈城也不小，但很那满足这一点！”张扬也是满脸的无奈。

　　如果不是没有办法，张扬也不想着做，可是不行啊。

　　分部必须要建，还必须还是一线城市，魔都帝都是必然要设立分部的地方。

　　“也对，想要成为世界级五百强企业，这两个地方最好还是有个办事机构，如果把总部挪来，那更好了。”田学文到没有为这两个地方挖角的意思，他说的确实事实。

　　想要成为有影响力的大集团，有些东西是必须要去遵循的。

　　除非惠丰强大到可以无视一切规则，不过现在还不行，还办不到。

　　“我知道，您放心吧。”对于田学文，张扬十分尊重。

　　这位可是未来岳父，能不尊重吗。

　　他和田雪，哪怕出现意外，也不可能分开，田学文真要对他不满，为难的还是田雪。

　　他不想田雪在中间受夹板气。

　　所以说，对田学文和刘浅夏的尊重，就是对田雪的尊重。

　　“不过你还是不要太乐观了，有些人大局观不是太强，他们只看中自己的利益会不会受损。

　　真要有人为难你了，和我说下，不要自己解决。

　　有些事情，不能蛮干。”很显热，这是在提醒张扬，沈城的事情不能在做第二次了。

　　吃一堑长一智。

　　第一次可能不清楚有些规则，第二次就是特意的了，很多人都忍不了。

　　到时候一起向张扬发难，那就惨了！

　　“好。”哪怕是田学文不说看，他也不会这么去做了。

　　吃一亏就够了，他不会第二次犯错误了。

　　“不过你这个大瓜有些大了，如果实现不了，会有人找你麻烦。

　　所以说，在放出去时，控制一下。”田学文觉得还是提醒一下这家伙比较好。

　　别到时候话放得大了，收不了场。

　　“放心吧伯父，我有信心，也许用不上十年，惠丰的员工会超过百万。”张扬自信满满的说道。

　　不说其它，到时候光是物流行业的人数就不会低于三十万，再加上团购，他会养活一大批人。

　　到时候谁能动他？

　　不是不敢，是不能。

　　真要动了，这些人吃饭问题怎么解决？

　　是，没了他张屠夫，还有李屠夫。

　　可是屠夫和屠夫还不一样。

　　试问谁可以接手这么庞大的人群？

　　而且谁会给这么高的工资？

　　可以说，惠丰带动了很多企业都在涨薪，这是一个好灶头。

　　之前这些公司都赚得盆满钵满，可员工待遇却低得可怜，那些老板恨不得几年不给员工涨工资。

　　可惠丰的出现改变了这一点。

　　惠丰的待遇太高，高的有些公司不得不给员工提高待遇。

　　当热了，哪怕是提高待遇，员工们依然想跳槽去惠丰集团。

　　因为哪怕待遇提高了，依然和惠丰有很大的差距，而且是无法弥补的差距。

　　就拿惠丰给员工交保险。

　　无论是养老保险，还是医疗保险。

　　华夏人对这个很看重，谁都想在年纪大了时有个保障，况且惠丰集团交的保险额度还是最大的额度，退休时开的不比那些正是单位的低。

　　所以很多人都已进入惠丰集团为梦想。

　　可惜目前惠丰集团用不了那么多人！

　　业内待遇最高，这是惠丰集团打出的口号，他们也在这么去做。

　　之前待遇还和那些一线城市有些差距，可如今，惠丰的待遇再一次提高，已经超过他们了，甚至超过了世界五百强企业。

　　只不过惠丰还没有宣布提高员工待遇罢了。

　　之前惠丰的最低工资额度在1500元左右，到手，去掉扣除五险，如今涨了500，在2000元左右。

　　2005年，最低工资2000元已经和那些一线城市没什么区别了，唯一的区别，就是沈城没有那些一线城市有名气。

　　不过张扬不担心，他相信，他打造的惠丰新区一定会成为第二个浦东。

　　虽然惠丰新区的地理位置可能要相差很多，但是不要紧啊，他可以建设，把惠丰新区建设的更加繁华一些。

　　好在惠丰新区那边地很多，可以无限扩张，这也是张扬当初选择这个位置的原因……


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