第570章 真积极

一杯茶喝完，聂大海告辞离去。

知道叶文涛回来，楚世君都没再等到其他人进来。

“东西送过去了？”

“嗯，楚书记，在走流程了，”

叶文涛点点头，主动收拾起桌子上的茶杯和烟灰缸。

“那就行，你再联系一下，我这有篇署名文章，另外学校那边通知到，这一期学员考评我不到场了。”

“好的。”

叶文涛手脚麻利地把桌子收拾干净，准备去办事，

不过楚世君又叫住了他，“等一下，好不容易有空过来一趟，你事情安排完，明天下午给你放半天假。”

“啊，楚书记，我这边不打紧的，您这边要是有什么事，我也方便随时……”

叶文涛知道，这是让他和儿子抽空聚一聚，他虽然意动，但还是觉得工作重要。

“哎，说给你放假就给你放假，”

楚世君摆摆手，“给你放假了，我也忙里偷闲休息一下嘛，就这么定了，真有事了，我会叫你的。”

“这…那楚书记，有事您一定叫我。”

叶文涛只得应下。

“嗯，去吧。”

……

白疆。

转眼间，之前省里常委会敲定的专项调研收尾处置工作，已经悄然推进了整整一周。

这几日看似全城风平浪静，没有轰轰烈烈的整治动作，实则全省上下都处在一种紧绷克制的“静默清查期”。

常委会专项定调后，自上而下的整改、核查、问责，一层层向下压，各条线的职能部门全员在岗就位，对照调研梳理的问题清单展开深入调查。

各市领导班子，纷纷带头下沉一线调研具体情况。

一周时间过去，省委督查室也做了初步的总结。

当天上午，省委常委会。

所有人静静听着，李佳庚做着汇报总结：“自上周省委常委会部署作风整治、调研机制改革、基层减负，青年干部典型培育以来，全省上下迅速传导压力、统一了工作导向。”

“省直各厅局、各地市全部完成方案细化、工作从“会议部署”全面转入“一线落地”阶段，全省干部下沉基层、走访调研的频次显著提升，同时各部门的汇报态度、工作作风出现整体性向好转变。”

“截止昨天，全省已完成首轮重复报表、无效留痕事项的清理，各地市统一压缩各项报表的频次、精简了会议材料，基层检查大大减负，重视检查、轻视实际效果的工作模式得到初步遏制，这里面尤其是振城市动作最快、力度最实，形成可复制的基层减负样板……”

李达康得意地看了眼徐诺君。

怎么样，我老李真办起事来，谁能有我速度快？

“在常态化一线调研机制的落地方面，全省各级机关全部建立领导干部亲自下基层调研，落实“四不两直、随机走访、入户听声”工作要求。”

“彻底打破了坐在办公室看基层好坏、看报表决定工作的旧作风，调研重心全面转向下沉田间地头、产业一线，改掉了预设点位、提前彩排、样板化观摩的旧习惯，调研的真实性、实效性有了大幅提升，这其中，天河市树立了标杆，天河市委班子分做数队……”

徐诺君淡淡一笑，瞥了李达康一眼。

李达康脸上笑容僵住了，转头玩起了笔。

其他人见到这两人的小动作，顿感有趣。

‘……’

李佳庚随后点出短板：“当前全省工作整体向好，但落实不均衡、作风有偏差、推进有虚实的问题依然存在。”

“部分省直单位、地市依旧存在观望心态，改革部署依旧停留在发文开会层面，下沉调研只存在表面，入户不积极、走访不实、问题摸排不仔细，少数地区基层减负存在明减暗增，形式主义、痕迹主义，缺乏主动探索、先行试错的担当意识，工作推进滞后于全省整体节奏。”

“总的来说，一周时间落地，整体开局良好、作风明显扭转、机制初步成型，但深层次的作风问题尚未根除，部分干部思维转变不彻底、一线意识不足、实干力度偏弱，后续还要深入。”

李佳庚说完，抬起了头。

“嗯，佳庚同志的汇报总结各位同志也都听到了，一周时间，足以看出各单位帮扶态度、调研作风、实干成效，”

楚世君点点头，

“总体来说，仍有问题存在，但大体是好的，这就说明我们的思路是对的，纸面帮扶数据再漂亮、汇报材料再规整，比不上亲自去帮扶一线走一圈、听一听当地群众的真实评价。”

“天天坐在会议室里开会，办公室里吹空调，哪有亲自去走一走来的实在？”

“当然，佳庚同志刚点出的一些问题也要注意，个别部门、地市的同志思想还是转不过来弯，这不行，要问问他们，是不想干、还是有什么顾虑，别人都能做到的，你为什么做不到？”

话音落下，赵志深以为然地点头道：“楚书记您说的对，我们全省当前最大的进步是工作导向变了、干部懒散作风心态也收了、基层负担也慢慢减轻了，但最大的不足就是部分地区思想转了、动作没跟上，甚至有的思想都没转过来。”

“我们省政府接下来会继续紧盯资金配套、项目监管，用制度倒逼各级干部下沉一线、务实干事，杜绝纸面落实，彻底扭转到会上光点头，会后不迈腿的现象。”

你是真积极啊！

其他人听到又是赵志先开口，心中都颇为感慨。

几个月前，你不是还顶嘴嘛。

怎么短短几个月过去，就变了调子。

老楚说一句，你就附和一句，话接的比说相声还快。

怎么不支棱了呢？

众人想归想，赵志说完后，他们也没落下，按照职务，陆续接上了话。

省委副书记胡道珩表态道：“我们下一步可以重点抓实干部下沉调研的考核、对基层作风进行常态化督查，把愿意下沉、真的下沉、能干实事作为干部的评优、提拔、任用的重要标准，愿意做事的，大力提拔，搞糊弄的，当典型批评。”

“我看行。”


　　https://fozhldaoxs.cc/book/63832399/25189477.html


请记住本书首发域名：fozhldaoxs.cc。顶点小说网手机版阅读网址：m2.fozhldaoxs.cc